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為什么會(huì)出現(xiàn)模板式的安陽農(nóng)莊拓展訓(xùn)練

2021-12-20

  為什么會(huì)出現(xiàn)模板式的安陽農(nóng)莊拓展訓(xùn)練


  企業(yè)拓展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在參訓(xùn)企業(yè)對(duì)自身的需求或是否存在戶外拓展培訓(xùn)能解決的問題不明確.時(shí)就急忙的進(jìn)行模板式的安陽農(nóng)莊戶外拓展訓(xùn)練,造成這種現(xiàn)象的原因主要有:

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  (1)企業(yè)沒經(jīng)過客觀的調(diào)查.很多企業(yè)的培訓(xùn)需求只是企業(yè)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人的主觀想象或個(gè)人意見,根本沒有深入調(diào)查過員工實(shí)際需求.拓展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人認(rèn)為,有很多問題是戶外拓展培訓(xùn)無法解決的,這些問題有可能是公司管理制度上存在的缺陷引起的,或者只是被主觀擴(kuò)大化了的次要問題.


  (2)企業(yè)拓展訓(xùn)練'跟潮'心理.這種現(xiàn)象是目前很多企業(yè)管理人士提出的戶外拓展培訓(xùn)市場(chǎng)上出現(xiàn)的問題.由于戶外拓展培訓(xùn)越來愈成為一種'潮流',部分企業(yè)為了不落伍,紛紛效仿,盲目地投入到戶外拓展培訓(xùn)的'時(shí)代浪潮'.

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  (3)企業(yè)員工戶外拓展培訓(xùn)負(fù)責(zé)人將戶外拓展培訓(xùn)作為個(gè)人'政績(jī)'的表現(xiàn).這種問題的存在使拓展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)難以對(duì)癥下藥,無法尋找課程設(shè)計(jì)的切入點(diǎn),對(duì)戶外拓展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的課程策劃也造成了一定的困難。


  正如一位醫(yī)術(shù)再高明的外科醫(yī)生,無論動(dòng)刀技術(shù)如何嫻熟,若是無法找出癥結(jié)所在也是枉然.參訓(xùn)員工對(duì)培訓(xùn)目標(biāo)不明確,使得企業(yè)和員工無法達(dá)成一致的目標(biāo)、形成合力,進(jìn)而影響了他們的培訓(xùn)效果,較終造成企業(yè)戶外拓展培訓(xùn)效益的低下和培訓(xùn)資本的浪費(fèi).


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